Legado de liderazgo 

Adquisiciones, fusiones y cambios de nombre de la empresa predominan el contexto empresarial de hoy en día de manera tal que empleadores y empleados, y también clientes y sus socios comerciales, rara vez establecen relaciones duraderas. Nosotros creemos que la continuidad y la coherencia son atributos clave a la hora de cosechar éxito para cualquier organización.

Armstrong tiene el orgullo de haber sido propiedad de y gestionada por la misma familia desde hace 110 años. Esto queda reflejado en nuestra inquebrantable creencia y práctica de nuestros valores principales. Además, es evidente en el respeto que nuestros empleados demuestran hacia el otro. Y se pone de manifiesto en la pasión que tenemos para resolver los problemas de nuestros clientes.

Patrick B. Armstrong, Presidente y Gerente General, representa la cuarta generación que lidera nuestra empresa mundial, que emplea a más de 1,000 empleados y fábricas en tres continentes y 12 países. Desde los humildes comienzos de la empresa al inicio del siglo XX en Three Rivers, Míchigan, hasta la repentina depresión económica, dos guerras mundiales, una recesión y el paso atemporal de David M. Armstrong, Expresidente y Gerente General, la familia Armstrong ha proporcionado una visión, un fuerte liderazgo, compasión, fe y rotundos valores.

Este legado de liderazgo sirven como los cimientos duraderos para Armstrong, que acompañarán a la empresa en los próximos 110 años.